Trabajar desde Sudáfrica como residente de Reino Unido

De un vistazo

Cobertura de reglas

Lo que dicen las normas sobre Sudáfrica

Las normas de abajo son las que más suelen marcar una estancia en Sudáfrica, en lenguaje claro y con la fuente detrás de cada una. Tu propio informe te dice cuáles te aplican.

1. Significant issueInmigración y visado

   Exceder cualquier estatus autorizado termina en una prohibición de persona indeseable

   Una estancia que exceda incluso el tope de 3 años del Remote Work Visitor Visa, o cualquier exceso de estancia de un estatus más corto, se declara persona indeseable bajo la section 30(1)(h) de la Immigration Act al salir. Un exceso de estancia de menos de 30 días conlleva una prohibición de 12 meses, más de 30 días conlleva una prohibición de 5 años, y no hay opción de pagar una multa y seguir adelante.

2. Significant issueDerecho a trabajar

   El empleo local o clientes sudafricanos está prohibido en estatus de visitante

   Tanto el estatus de visitante ordinario como el Remote Work Visitor Visa establecen expresamente que el titular no tiene derecho a tomar empleo en Sudáfrica. Trabajar para clientes sudafricanos requiere en su lugar un visado General Work, Critical Skills o Intra Company Transfer.

3. Significant issueTrasladar tu empresa

   Dirigir tu empresa extranjera desde Sudáfrica puede convertirla en residente sudafricana

   Una empresa es residente fiscal sudafricana si está constituida en Sudáfrica o tiene su lugar de gestión efectiva ahí. Un fundador que se reubica y sigue dirigiendo su empresa extranjera desde un portátil en Ciudad del Cabo arriesga que el lugar de gestión efectiva de la empresa se mueva con él, activando la tributación del ingreso mundial al 27 por ciento más un posible cargo de disposición presunta de salida en la jurisdicción de origen de la empresa al mismo tiempo.

4. Significant issueRegistros locales

   Sin convenio de origen significa registro en SARS desde el primer día en el visado de trabajo remoto

   Los términos de Cumplimiento Fiscal del Remote Work Visitor Visa exigen que cualquiera que no sea residente fiscal en un país con convenio de doble imposición se registre ante SARS sin importar cuánto tiempo se quede. Cada nacionalidad del listado en este conjunto de datos sí tiene un convenio vigente, así que esta norma señala el caso raro en que tu país declarado de residencia fiscal cae fuera de esa red.

5. Needs checkingResidencia fiscal

   La prueba de residencia habitual puede alcanzarte sin ningún conteo de días

   Sudáfrica aplica primero la prueba subjetiva de residencia habitual, antes de que el conteo de días sea siquiera relevante. SARS pondera tu tipo de visado, propiedad extranjera, intereses de negocio, ubicación familiar y patrón de visitas de regreso, y una persona que genuinamente establece su hogar y familia en Sudáfrica se vuelve residente habitual de inmediato, sin importar los días presentes.

6. Needs checkingImpuestos y estatus legal de las criptomonedas

   El trading activo apunta a SARS hacia el tratamiento como ingreso ordinario de hasta 45 por ciento

   SARS evalúa si las ganancias cripto son ingreso ordinario o capital basándose en la intención, ponderando la frecuencia de las transacciones, el periodo de tenencia y si la actividad se asemeja a un negocio. El trading frecuente, los periodos de tenencia cortos y la participación en staking o yield farming empujan un perfil de trader hacia el tratamiento como ingreso ordinario gravado en su totalidad a tasas marginales de hasta el 45 por ciento, y la postura por defecto de SARS se inclina hacia el ingreso ordinario con el contribuyente cargando el peso de probar lo contrario.

Lo que suele sorprender aquí

• La prueba subjetiva de residencia ordinaria puede activar la residencia sin contar un solo día
• No existe convenio de seguridad social, mandan las reglas de tu país de origen
• Exceder cualquier estatus autorizado acaba en una prohibición como persona indeseable

Convenio fiscal entre Reino Unido y Sudáfrica